W3-Professur (m/w/d)
Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Controlling | Rechts- und Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät
Bewerbungsfrist:
Die Universität Bayreuth ist eine forschungsorientierte Universität mit international kompetitiven und interdisziplinär ausgerichteten Profilfeldern in Forschung und Lehre. An der Universität Bayreuth ist in der Rechts- und Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät zum Sommersemester 2026 eine
W3-Professur für Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Controlling (m/w/d)
im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit zu besetzen.
Die Bewerberinnen bzw. Bewerber (m/w/d) sollen in der Forschung durch einschlägige Publikationen in hochrangigen internationalen sowie nationalen Fachzeitschriften wissenschaftlich hervorragend ausgewiesen sein und in der akademischen Lehre eine engagierte Haltung erkennen lassen. Erwartet wird ein ausgeprägtes Forschungsprofil, in dessen Rahmen Fragestellungen des strategischen Controllings und der wertorientierten Unternehmensführung auf ökonomisch fundierter, theoretischer und/oder empirischer Grundlage analysiert werden. Der Lehrstuhl beteiligt sich an der betriebswirtschaftlichen Lehre und vertritt den Schwerpunkt Controlling in allen wirtschaftswissenschaftlichen Studiengängen sowie in der sog. Bayreuther WP-Option gem. § 13b WPO. Besonders erwünscht ist die Bereitschaft zur Mitwirkung an interdisziplinärer Forschung und Lehre sowie akademischer Selbstverwaltung, im Management und in der Weiterentwicklung von Studienprogrammen. Das schließt die Zusammenarbeit mit dem Betriebswirtschaftlichen Forschungszentrum für Fragen der mittelständischen Wirtschaft e.V. (BF/M) und gegebenenfalls weiteren Instituten und den auch interdisziplinär ausgerichteten Forschungsstellen der Fakultät mit ein; ebenso die Mitarbeit im Doktorandinnen- und Doktorandenprogramm und eine fächerübergreifende Zusammenarbeit in der Lehre, insbesondere in den betriebswirtschaftlichen Schwerpunktbereichen FACT (Finance, Accounting, Controlling & Taxation) sowie Management. Erfolge in der Einwerbung von Drittmitteln sind von Vorteil.
Getreu ihrem Motto „Regional verankert und international ausgerichtet“ ist die Universität Bayreuth an Bewerberinnen bzw. Bewerbern (m/w/d) interessiert, die die internationale Profilbildung der Universität und Fakultät stärken und den regionalen Bezug zu Wirtschaft und Gesellschaft suchen, um sich aktiv in die Gestaltung der Zukunft der Region einzubringen.
Einstellungsvoraussetzungen sind neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen ein abgeschlossenes Hochschulstudium, pädagogische Eignung und die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die herausragende Qualifikation einer Promotion nachgewiesen wird, und eine Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen, die auch im Rahmen einer Juniorprofessur oder außerhalb des Hochschulbereiches erbracht sein können. Die Fähigkeit, in englischer Sprache zu unterrichten, wird erwartet. In das Beamtenverhältnis kann gemäß der bayerischen gesetzlichen Regelung berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat. Ausnahmen sind in dringenden Fällen möglich (Art. 60 Abs. 3 BayHIG).
Die Universität Bayreuth schätzt die Vielfalt ihrer Beschäftigten als Bereicherung und bekennt sich ausdrücklich zum Ziel der Chancengleichheit der Geschlechter. Wissenschaftlerinnen werden hierbei mit Nachdruck um ihre Bewerbung gebeten. Personen, die mehr Vielfalt in das Forschungs- und Lehrprofil der Universität Bayreuth einbringen, sind ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Kindern sind sehr willkommen. Die Universität Bayreuth ist Mitglied im Best-Practice Club „Familie in der Hochschule e. V.“, hat erfolgreich am HRK-Audit „Internationalisierung der Hochschule“ teilgenommen und bietet einen Dual Career Support. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbung
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf mit wissenschaftlichem Werdegang, Zeugnisse, Urkunden, Schriftenverzeichnis, Darstellung der wissenschaftlichen Arbeitsgebiete und der Lehrerfahrungen) werden bis zum 31.08.2025 erbeten und sind an den Dekan der Fakultät für Rechts- und Wirtschaftswissenschaften, Herrn Prof. Dr. Claas Christian Germelmann, zu richten und unter https://uni-bayreuth.berufungsportal.de einzureichen. Der Dekan steht für Fragen und weitere Informationen unter dekanat.rw@uni-bayreuth.de zur Verfügung. Die Unterlagen werden nach Beendigung des Berufungsverfahrens gemäß den Anforderungen des Datenschutzes gelöscht.